Azure Consultant - Cloud & Business Consulting, 100% En remoto
Azure Consultant Cloud Business Consulting
Ubicación: Reus, Granada, Sevilla, Málaga, Valencia, A Coruña, Madrid o BarcelonaDepartamento: Consultoría / Cloud Data
Incorporación: Inmediata
Modalidad de trabajo: Híbrida (teletrabajo / presencial)
Descripción del puesto
Buscamos un/a Azure Consultant experimentado/a para liderar a nuestros clientes en su viaje hacia la nube. Desde la planificación estratégica y configuración de Landing Zones hasta la implementación, optimización y gobernanza a largo plazo en Microsoft Azure, esta posición te permitirá trabajar en proyectos de alto impacto colaborando directamente con clientes empresariales.
ResponsabilidadesProponer modelos de gobernanza, mejoras de seguridad y estrategias de optimización de costes en entornos cloud.
Analizar y mejorar el rendimiento, escalabilidad y eficiencia operativa de la infraestructura.
Liderar proyectos técnicos frente al cliente, manteniendo comunicación directa con los stakeholders.
Aplicar metodologías DevOps y/o Agile (Scrum) en la gestión de proyectos.
RequisitosTitulación en Ingeniería Técnica o superior en áreas relacionadas con TIC.
Experiencia mínima de 5 años en el sector TIC, idealmente en consultoría técnica o de negocio, con enfoque en entornos híbridos o multi-cloud.
Experiencia probada liderando proyectos Azure de principio a fin en entornos empresariales.
Conocimiento sólido de servicios PaaS de Azure, modelos de gobernanza y buenas prácticas de seguridad cloud.
Español fluido, hablado y escrito.
Certificación AZ-104 (Azure Administrator Associate) obligatoria.
Excelentes habilidades de comunicación y gestión de stakeholders, capacidad de trabajar con equipos técnicos y no técnicos.
Qué ofrecemosAmbiente de trabajo internacional, positivo, dinámico y motivado.
Modelo de trabajo híbrido con flexibilidad horaria.
Formación continua: preparación de certificaciones, acceso a Coursera, clases semanales de inglés y alemán.Plan de beneficios flexible: seguro médico, tickets restaurante, guardería, transporte y otros servicios.
Seguro de vida y accidentes.Más de 26 días laborables de vacaciones al año.
Fondo social y acceso a especialistas en salud y servicios complementarios.
Cobertura del 100 del salario en caso de baja médica.
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