Técnico/a de Redes y Ciberseguridad

Buscamos a un/a Técnico/a de Redes y Ciberseguridad para incorporarse a un proyecto de la Administración Pública, participando en tareas de mantenimiento, soporte y mejora de la infraestructura de seguridad y comunicaciones.

• Revisión y soporte de firewalls y otros sistemas de protección.
• Mantenimiento sobre equipos de enrutamiento y configuración de red.
• Intervenciones en equipos de conmutación como switches y hubs.
• Organización y ajustes en racks y puntos de red.
• Participación en procesos de cambio o actualización de redes corporativas.
• Trabajo con herramientas y equipos de seguridad de fabricantes.
• Apoyo en la instalación y configuración de sistemas como firewalls, proxy web o IDS/IPS.
• Realización ocasional de tendidos de cable en salas técnicas y puntos de red.

Requisitos mínimos

Contar con experiencia en:

• Administración de equipos de red como routers, switches y sistemas WiFi, asegurando su correcto funcionamiento y configuración.
• Configuración y control de firewalls FortiGate, incluyendo la gestión de la seguridad perimetral mediante servicios proxy integrados.
• Uso operativo de la plataforma Zabbix.
• Manejo de las herramientas Easyvista y Pandora para soporte y gestión técnica.

Requisitos valorables

Disponer de experiencia y/o conocimientos en:

• Administración y organización de direcciones IP mediante soluciones IPAM.
• Herramienta LUCIA para la gestión y seguimiento de ciberincidentes.
• Configuración y administración de plataformas corporativas para dispositivos móviles.
• Registro, seguimiento y resolución de incidencias a través de GLPI.

• Responsabilidad y fiabilidad.
• Organización en el trabajo.
• Capacidad de aplicar soluciones de forma eficaz.
• Trabajo en equipo y adaptación a cambios.
• Comunicación clara y atención al detalle.

• Proyecto estable con un cliente de la Administración Pública.
• Entorno profesional dinámico con proyectos variados que te desafían y motivan.
• Oportunidades de formación continua y desarrollo profesional.
• Paquete salarial competitivo, flexibilidad laboral y beneficios adaptados a tu experiencia.
• Un equipo que valora la comunicación efectiva, la innovación y tu crecimiento dentro de la empresa.

Si quieres formar parte de un equipo donde tu talento cuenta, tus ideas importan y tu desarrollo profesional es prioritario, envía tu CV y carta de presentación destacando tus proyectos y certificaciones.