Administrativo/a de RRHH (Edificación-Constructora)
ACR selecciona un/a Administrativo/a de RRHH para dar soporte operativo y administrativo al área de Personas, asegurando el correcto desarrollo de los procesos laborales, de selección y desarrollo.
Funciones
Gestión de altas, bajas y variaciones contractuales.
Envío de documentación para firma y archivo.
Coordinación con asesoría laboral y otros departamentos.
Mantenimiento de expedientes de empleados.
Publicación de ofertas y criba curricular.
Comunicación con candidatos.
Seguimiento de KPIs de selección.
Gestión de onboarding y offboarding.
Coordinación de formación (proveedores, convocatorias, FUNDAE).
Elaboración de reportes e indicadores.
Apoyo en tareas administrativas del área de Personas.
Requisitos
Formación en Relaciones Laborales o Grado Superior afín.
Experiencia previa en administración de RRHH.
Conocimientos básicos de normativa laboral.
Manejo de Excel y herramientas de RRHH (A3, Signaturit, ERP).
Competencias
Organización y atención al detalle.
Capacidad multitarea.
Discreción y confidencialidad.
Proactividad y orientación al servicio.
Buenas habilidades de comunicación.
Se ofrece
Contrato indefinido.
Horario flexible.
Teletrabajo 2 días/semana (tras 6 meses).
Retribución flexible.
Seguro de accidentes.
Beneficios de bienestar (Wellhub, tarde libre en cumpleaños, desconexión digital, etc.).
Se valorará certificado de discapacidad ≥ 33%.
En ACR apostamos por la igualdad de oportunidades y un entorno de trabajo inclusivo y respetuoso.