Topógrafo/a de Campo Obra Ferroviaria Galicia
ÚNETE A ALDESA Y PARTICIPA DE UN PROYECTO FERROVIARIO INNOVADOR!
Ubicación: Redondela, PontevedraPosición: Topógrafo de Campo Obra Ferroviaria
En Aldesa, seguimos ampliando nuestro equipo con proyectos estratégicos de gran envergadura. Actualmente, buscamos incorporar un/a topógrafo de campo de Obra Ferroviaria para participar en un proyecto de renovación integral de infraestructura y vía en Pontevedra.
Si tienes experiencia en obra civil y ferroviaria y una clara orientación a resultados, este proyecto es ideal para ti.
Tus responsabilidades:
- Realizar el levantamiento y control geométrico del terreno y de la vía férrea (ejes, cotas y alineaciones), garantizando la correcta ejecución según proyecto.
- Ejecutar replanteos en campo y verificar el cumplimiento de tolerancias y especificaciones técnicas durante la obra.
- Registrar, procesar y reportar datos topográficos, detectando desviaciones y apoyando la toma de decisiones técnicas.
Requisitos:
- Experiencia en topografía de obra civil.
- Valorable experiencia en vía ferroviaria.
- Estabilidad laboral en un entorno de trabajo agradable y duradero.
- Formación constante con planes formativos adaptados a tu rol.
- Retribución flexible: Transporte, restaurante, seguro médico, guardería y formación.
⭐ ¡Súmate a Aldesa y crece con nosotros!
En Aldesa, no solo encontrarás un trabajo, sino un lugar donde podrás desarrollarte y prosperar. Conoce más sobre nuestra People Value Proposition (PVP), con todas las experiencias, beneficios y oportunidades que hacen único trabajar con nosotros.
Conócelo aquí
¡No pierdas la oportunidad de formar parte de un proyecto innovador y construir tu futuro con Aldesa!
Aldesa ha sido reconocida en el prestigioso ranking ENR Top 250 International Contractors 2025, ocupando el puesto 126 a nivel mundial . Este logro ha sido posible gracias al talento, compromiso y profesionalidad de nuestro equipo.
Compromiso con la diversidad e igualdad de oportunidades:
En Grupo Aldesa, promovemos un entorno inclusivo y respetuoso, garantizando igualdad de oportunidades sin discriminación por edad, sexo, identidad de género, orientación sexual, religión, origen étnico, discapacidad, estado civil ni ninguna otra condición protegida por la ley.