Recepcionista Centro Residencial DomusVi Alicante Condomina

Descripción:

En DomusVi, cuidar es compartir humanidad, es crecer como profesional y formar parte de una labor que trasciende el día a día.

Buscamos profesionales que quieran ejercer con vocación, en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto forman parte de cada jornada.

¿Por qué DomusVi?

Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28.000 profesionales comprometidos/as.

Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde importa cada persona —usuario/a, trabajador/a, familiar.

Nuestros valores nos definen:

• El saber cuidar: ponemos conocimientos y humanidad al servicio del cuidado y el bienestar
• Espíritu pionero: la innovación y la tecnología son parte de nuestro día a día.
• Empatía innata: valoramos la escucha activa y afectiva.
• Confianza compartida: promovemos relaciones basadas en el compromiso y la confianza mutua.
• Sinceridad de las emociones: aportamos autenticidad a cada vínculo.

• Una cultura centrada en el cuidado y respeto de las personas usuarios/as, trabajadores/as, familias)
• Un equipo interdisciplinar y colaborativo que te acompaña, escucha y con el que poder desarrollarte.
• Estabilidad laboral y condiciones adaptadas a tus necesidades.
• Tiempo para dedicar a lo que más importa: la atención de calidad.
• Espacios para desarrollarte y crecer profesionalmente

¿Qué harás como recepcionista?:

• Atención de la centralita telefónica, dando solución a todos aquellos asuntos que pueda responder y dando traslado a la persona del centro más indicada en los casos que no pueda.
• Recepción, información y orientación a visitantes.
• Recogida, control y distribución de correspondencia, paquetes y mensajes del centro.
• Envío de correspondencia y paquetería.
• Recepción de solicitudes de salida de residentes por parte de familiares y comunicación al Coordinador/a de Enfermería, a Auxiliares de la planta en la que se aloja el residente y a la persona que coordina los servicios hoteleros.
• Apertura y cierre de puertas de acceso al inicio y finalización de la jornada de apertura al público, apagado de luces.
• Registro en GCR de entradas y salidas de residentes y visitantes, así como aviso a la persona encargada de su acompañamiento en el centro.

Lo que ofrecemos:

• Contrato: temporal
• Jornada: al 50%
• Turnos: rotativos de mañana y tarde (16h a 20h30; 9h a 14h; 15h a 20h)
• Incorporación: inmediata
• Ambiente de trabajo: colaborativo y respetuoso
• Conciliación laboral
• Formación continua, Beneficios Sociales y Desarrollo Profesional: lo que te permitirá crecer en una empresa en constante evolución.

Requisitos mínimos:

• Ciclo Formativo de Grado Medio en Administración o Secretariado.
• Deseable experiencia en entorno sociosanitario, hospitalario o residencial
• Recomendable formación complementaria o experiencia en atención al cliente.
• A valorar positivamente, formación complementaria en igualdad o gerontología.